티스토리 뷰
목차
반응형
근로자는 육아휴직 제도들을 사용하지 못하는 이유로 ‘업무공백에 대한 부담감, 동료눈치’를 보고있고, 중소기업에서는 '빈자리를 채울 대체인력을 찾기 어렵고, 동료에게 업무가 가중' 되기 때문에 육아휴직 등 제도들 시행에 어려움이 있다고 합니다. 이러한 근로자의 업무공백을 적시에 보충할 수 있도록 대체인력 채용지원서비스를 제공하는 고용노동부 사업인 인재채움뱅크에 대해 알아보겠습니다.
인재채움뱅크?
출산휴가 · 육아휴직 · 육아기 근로시간 단축 등으로 공백이 예상되는 자리에 맞는 대체인력을 미리 확보하여, 적시에 맞춤인재를 추천해드리는 취업지원시스템입니다.
인재채움뱅크 지원제도
출산휴가 · 육아휴직 · 육아기 근로시간 단축 등으로 공백이 예상되는 자리에 맞는 대체인력을 미리 확보하여, 적시에 맞춤인재를 추천해드리는 취업지원시스템입니다.
인재채움뱅크 신청
신청대상 : 출산전후휴가, 육아휴직, 육아기근로시간 단축, 병가 등에 따라 생긴 빈 일자리에 대체인력의 채용을 구하는 기업과 구직을 원하는 근로자
신청 : 인재채움 통합 홈페이지와 권역별 인재채움뱅크에서 신청할 수 있습니다. 올해부터는 잡코리아, 인크루트, 사람인에 ‘대체인력 일자리 전용관’을 개설하여 민간취업사이트에서도 대체인력 일자리의 구직 정보들을 확인할 수 있습니다.
인재채움뱅크 홈페이지
⬆︎
휴직은 보장하고 동료에 대한 부담은 완화하는
‘인재채움뱅크’ 을 통해 대체 인력을 및 지원금을 확인해보세요.
반응형